H&H ысык эритме жабышчаак пленкасы: Жаңы кызматкерлерди окутууну уюштуруңуз
Компания ишканага жаңы келген сатуу кызматкерлери үчүн продукцияны окутууну өткөрөт, ал эми бөлүм башчылар биринчи кезекте жөнөкөй продукцияны үйрөтүшөт жана продуктуну колдонуу боюнча жалпы түшүнүккө ээ болушат. Кийинчерээк, жаңы сатуу кызматкерлери үч ай окуу үчүн фабрикага барып, алдыңкы сапка терең кирип, жабдууларды, технологияны, илимий-изилдөө жана иштеп чыгууларды үйрөнүү үчүн уюштурулган.
Компания жаңы кызматкерлерди компаниянын жумушчуларынын жатаканасында жашашын уюштурат, ошондой эле кызматкерлерге жакшы жашоо шарты менен камсыз кылуу үчүн компания ашканасы бар, аларга фабрикадагы продукцияны үйрөнүүгө, ар бир буюмдун өндүрүш процессин түшүнүүгө, кайсы жабдуулар негизинен кайсы продукцияны чыгара турганын, бир күндө канча даяр продукция чыгара алат ж.б. аларда жана биздин компанияда.
Ошол эле учурда, биз ошондой эле продуктунун конкреттүү жараянын изилдөө жана иштеп чыгуу үчүн сатуу кызматкерлери үчүн уюштуруу керек. Ар бир иштеп чыгуучубуз ар кандай өнүмдөр үчүн жооптуу болгондуктан, ар бир продукттун колдонулушу ар башка. Бул кылдат продукттун конкреттүү колдонуу жана сактык чараларын түшүнүү зарыл. Бул ишканада бир катар жараяндарды үйрөнүп, кесиптик билимди талап кылат. Ар бир буюмдун колдонулушун жана анын продуктунун мүнөздөмөлөрүн түшүнүү, биздин фабрикада канча түзмөк бар экенин түшүнүү, ар бир аппарат кандай сапаттагы өнүмдөрдү аткарат жана R&D жана QC кийинкиден кийин аларды кантип иштеп чыгууну үйрөнүшөт. Продукциялар, өнүмдөрдү өркүндөтүңүз, продукцияны текшериңиз. Шанхай маркетинг борборуна кайтып келгенден кийин, бөлүм башчылар ага продукцияга баа берип, анын кемчиликтерин өнүмдөрдү түшүнүүнү тереңдетүү үчүн көбүрөөк тренинг өткөрүштү.
Посттун убактысы: 25-август-2021